工伤

首页 > 工伤 >

员工下班多久出事算工伤

点击：100 | 2025-01-18 07:39:31
员工下班后多久出事算工伤，法律上并没有一个明确的时间限制。关键在于事故是否发生在与工作相关的合理时间和路线上，以及员工是否对事故负非主要责任。下班途中的工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当
工伤哪里鉴定伤残

点击：100 | 2025-01-16 19:38:14
工伤伤残的评定通常由劳动能力鉴定委员会进行。具体流程如下：申请工伤认定：员工在发生工伤事故后，应立即向所在单位报告，并在规定时间内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。劳动能力鉴定：如经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由职业伤害发生地的劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定。具体程序和标
工伤多久能收到赔偿

点击：100 | 2025-01-17 19:05:30
工伤赔偿款的到账时间因具体情况而异，但大体可以在 1到6个月之间完成。以下是相关信息的总结：达成赔付协议后10天内工伤保险理赔保险公司在达成赔付协议后通常会在10天内完成赔付。工伤认定后1到3个月职工受工伤后，若需获得工伤保险赔偿，需先申请工伤认定。社会保险行政部门在受理申请后，一般会在60日内作出
社保为什么不能报工伤

点击：100 | 2025-01-08 06:39:29
社保（社会保险）包括多个险种，其中工伤保险和医疗保险是两个不同的保险，它们各自有不同的覆盖范围和报销规则。以下是社保不能报销工伤医疗费用的原因：保险类型不同：工伤保险是社保的一部分，专门针对因工作原因受伤或患职业病的职工提供医疗和生活保障。而医疗保险则是为了覆盖因疾病或意外伤害导致的医疗费用。报销规
工伤按省工资是多少

点击：100 | 2025-01-19 21:53:47
关于工伤按省工资是多少的问题，以下是一些关键信息：一次性缴纳工伤保险待遇按照工伤发生时全省职工上一年度的年平均工资计算。一级伤残为16倍，二级伤残为14倍，三级伤残为12倍，四级伤残为10倍。本人工资的计算本人工资低于工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系前本人十二个月平均月缴费工资的，按照解除或者
工伤理赔打什么电话

点击：100 | 2025-01-11 21:07:59
工伤赔偿相关的咨询或投诉，可以拨打以下电话：12333：全国统一的社保咨询电话，提供关于工伤赔偿的详细信息和指导。12345：市长服务热线，关于工伤以及工伤方面的所有问题，都可以在上面进行反馈和投诉。12319：城建服务热线，为建筑行业发生工伤的朋友提供帮助。12348：免费法律服务热线，为咱们老百
工伤后多久报

点击：100 | 2025-01-17 14:09:01
工伤后申报时限如下：用人单位：应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。工伤职工或其近亲属、工会组织：如果用人单位没有在规定的时限内提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、
发生工伤怎么申报

点击：100 | 2025-01-06 16:11:18
出了工伤后，申报流程如下：申请主体用人单位职工本人职工近亲属工会组织申请时间用人单位应自职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。用人单位未在30日内提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日起1年内提出工伤认定申请。申请地点应当向用人单位
省级工伤赔偿多久到账

点击：100 | 2025-01-18 08:29:00
省级工伤赔偿的到账时间主要取决于多个因素，包括赔偿类型、当地社会保险服务机构的工作流程、用人单位的办事效率以及是否存在争议或诉讼等。以下是一些具体的时间范围：工伤保险基金支付一般在工伤鉴定后1个月左右可以到账，具体时间取决于公司的办事效率。如果工伤级别达到10级及以上，工伤保险基金应当支付一次性伤残
什么认定为工伤

点击：100 | 2025-01-11 11:42:00
根据《工伤保险条例》第十四条的规定，以下情形应当认定为工伤：1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4. 患职业病的；5. 因工外出期